和諧、制度公平公正！老板像親人一般對待員工

一般般，本職工作要做，還要當公共志愿者。

沒有誠信的公司、遇到項目就招人，項目完成就辭退。承諾轉正后的利益，都是扯淡。因為沒登轉正就被辭退了。

工作內容多、雜、亂，工作壓力大，我工作19年遇到的最差的公司。剛上班的一周不做考勤不給工資，離職當月不給工資。隨意扣工資。怎么做工作老板都不認可，怎么做工作老板都說錯誤，比監獄都難受。有的員工工資3000元，干一個月后，被扣工資7000元。老板必須得扣員工的 工資。不扣員工的工資，老板能死。扣員工的工資是老板的救命良藥。

動蕩不安，三個月裁員三百多

差，今年的工作追著去年的資料補

公司福利怎樣福利？五險一金，交通補助，房補，薪假，保險等等，有哪些特別的福利？
福利一般般

公司的工作節奏怎么樣？下班準時嗎？平時加班多不多？
天天加班

公司漲工資時長及漲幅？您了解公司的薪酬體系嗎？
沒有漲工資

工作還行 工資低 還扣工資

公司福利怎樣福利？五險一金，交通補助，房補，薪假，保險等等，有哪些特別的福利？
沒有任何福利！！！！！！！

公司的工作節奏怎么樣？下班準時嗎？平時加班多不多？
一直加班，無任何補助！！！！！！！！！

公司漲工資時長及漲幅？您了解公司的薪酬體系嗎？
很少漲工資

工作差不多20年了，遇到的最難的公司，工作量大，怎么做工作老板都不認可。老板算計員工，老板同學算計員工，工作時間長，說是早八晚六，晚上經常很晚才下班。剛上班的前一周不做考勤不給 工資、離職當月不給工資。